按照商职院党发[2020］47号文件下达的目标责任考核指标任务，2020年医学院在学院党委的坚强领导下，在学院各职能部门和二级院部的大力支持和帮助下，我院全体师生团结奋进，紧紧围绕部门目标责任考核指标，夯实工作责任，强化工作措施，狠抓工作落实，基本完成了共性指标任务及各项职能指标任务。现就2020年工作情况汇报如下：

一、考核指标任务完成情况

（一）共性指标任务完成情况

1.抓好师生政治学习。认真落实学院师生政治理论学习制度，认真学习贯彻习近平总书记来陕考察重要讲话、党的十九届五中全会、全国教育大会精神，严格执行上级党委各项决策部署，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设、制度建设，以党的建设统筹医学院各项工作高质量发展。全年开展师生政治学习16次，开展专题理论学习研讨和融合式讨论5次；坚持民主集中制，重大事项党政联席会集体决策。坚持立德树人，将“三全育人”贯穿于教育教学全过程。

2.基层党组织建设。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，不断巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，持续用力抓好问题整改和专项整治。组织师生党员赴葛版革命纪念馆、牛背梁开展红色基地主题教育活动，与金米村、陈塬社区党支部联合开展“四共”、“三进三服务”活动。

3.抓好学院《党建工作目标责任书》的贯彻落实。加强基层党组织建设，规范党内政治生活，落实“主题党日”活动，严格民主生活会、组织生活会秩序，认真执行党员民主评议制度，规范党员积分制管理，贯彻落实党员“承诺、践诺、积分、评议”一体化教育管理制度。开展总支、支部“追赶超越、评星晋级活动”，医学院学生支部通过“五星级”支部验收。规范党员发展，注重党员教育与培养。本年度发展党员积极分子46人，发展预备党员16人，转正党员7名。

4.抓好《党风廉政建设目标责任书》的贯彻落实。学习贯彻上级党风廉政精神，召开专题会议研究，组织本部门党员、干部职工开展党风党纪和廉政法规教育，深入开展赵正永严重违纪违法案以案促改工作；部门信息公开及时有效，及时回应师生诉求。工作服务意识强，无师生投诉事件发生。

5.意识形态工作。我院贯彻上级关于意识形态工作责任制的部署要求，抓好学院《意识形态工作目标责任书》的落实，加强对意识形态阵地管理，严格论坛、讲座“一事一报”程序，加强对本部门干部、师生员工意识形态教育培训，加强网络意识形态安全维护。全年组织全系师生开展意识形态教育讲座2场、安全教育讲座3场，并通过主题班会、团课等形式加强对学生的意识形态、安全、社会主义核心价值观教育。开展师生意识形态工作专题研究2次、自查2次。全院没有发生意识形态负面事件。

6.加强精神文明建设。配合做好省级"文明校园"创建活动，培育和践行社会主义核心价值观，在师生中深入开展理想信念教育、爱国主义教育、道德教育和诚信教育。

7.做好部门宣传工作。规范报送部门工作信息，协助完成学院重大宣传任务及其他各项宣传工作。加强部门网站的管理和维护，网站内容更新及时。

8.安全稳定工作。根据学院《校园稳定安全责任书》，开展干部职工和学生安全宣传教育、形势教育和普法宣传教育。定期研究分析稳定安全问题，及时研究解决部门稳定安全隐患。

9.脱贫攻坚。发挥医学系医疗专业优势，开展“双百工程”，赴金米村、陈塬社区，开展医疗工作指导、专题讲座、义诊。为100余名群众义诊、免费送药，为2户贫困户发放生活用品，共补脱贫攻坚短板。

（二）职能指标任务完成情况

1.诊改工作。按照部门诊改工作重点任务清单，全力做好医学系诊改工作，落实学院诊改工作常态化机制。

2.评星晋级。学生党支部根据支部评星晋级、模范机关创建、示范支部创建工作要求，于2020年底完成示范支部（五星级）创建，顺利通过市委机关工委验收。

3.常规教学管理。以学院内部质量保证体系诊断与改进工作为契机，创新教学手段，多次组织教职工学习学院下发的9项教学管理规范，落实各项教学管理制度，规范考试管理和课堂教学管理工作，确保教学质量。

4.专业建设和课程建设。继续推进临床医学专业“一流专业”培育项目建设。进一步完善并开放使用临床医学专业精品在线开放课程建设，内科学、外科学、妇产科学、儿科学均被命名为院级精品在线开放课程建设，内科学、儿科学拟申报省级精品在线开放课程。加强与校外30余个实习基地的联系，每学期均安排教师赴实习基地检查实习情况。本年度新建校外实习基地两个：陕西香菊药业集团、丹凤龙桥经贸集团。强化校内实训教学管理，不断完善制度，注重技能训练。我院中医学专业现有在校生近200余名，根据中医学专业建设规划，学校投资30余万元新建3个中医学实训室，目前已投入使用。

5.师资队伍建设。充分发挥我院名师工作室名师引领作用。开展“青蓝工程”，实施结对帮扶活动，指导青年教师3人（2名于9月转入护理学院）。本年度选派4名教师外出参加国培项目实践锻炼。师生积极参加各类大赛，1名教师参与陕西省教师教学能力大赛中获一等奖。1名教师参加学院课程思政大赛获二等奖。医学检验专业1名学生参加全国职业院校技能竞赛获二等1项、优秀奖2项，医学影像专业2名学生参加2020“外研社·国才杯”全国英语写作大赛陕西省复赛（公共英语组）三等奖。

6.教科研工作。全年完成院级及以上科研课题全年立项及结题4项。教师主编、参编教材6部。举办医学大讲堂8期。我院开展了“弘扬白求恩精神 做新一代白衣天使”系列活动，2020年医学生技能竞赛、医学美图展、白求恩精神演讲赛、主题班会，使白求恩精神质量文化落地见效。

7.学生就业。我院积极开展就业指导传工作。在全国医学类高职学生就业率普遍低的情况下，2020届毕业生年底就业率达87.6%,建档立卡学生年底就业率100%。

8.学生管理。

(1)学生思想政治教育工作常抓不懈，医学系不断弘扬社会主义核心价值观，坚持立德树人。

(2)学生社团管理工作不断规范化。在院团委的领导下，6月上旬，医学系完成了学生会换届工作。7月份，完成了学生团组织关系转出工作。

(3)开展形式多样的文体活动。先后开展禁烟班会、升国旗、医学系团课、专升本讲座、清明祭英烈、市团委五四活动、网上祭英烈、团员知识竞赛、三八妇女节活动、团宣讲活动、雷锋月活动、全民国家安全教育日活动、柞水牛背梁主题党日活动、蓝田县葛牌红色教育基地主题党日活动、“新生入学教育”、白求恩精神演讲比赛、冬至包饺子等。

(4)民族学生管理。设置兼职民族学生管理辅导员2名，疆籍学生管理辅导员1名。按照上级教育主管部门要求，民族学生管理采用“ 一人一册 ”的管理制度，注重民族政策宣教、学习及生活关注等方式进行教育管理。医学系2020年在册民族学生224人，（ 其中在校191），新疆籍学生在册72人（其中在校64）。

（5）加强法纪及安全教育。加强法制教育，在全系学生中开展法制教育讲座及系列宣传活动。深入持续开展“四进两联一交友活动”，养成学生良好的学习、生活习惯。 加强学生安全教育。在全系学生中开展了防电信诈骗、网贷等安全教育，与每名学生签订了防溺水“六不”承诺书和遵纪守法、文明上网等承诺书，建立了医学系安全应急预案。全年无重大学生安全事故发生。全年共计处分9名违纪学生。

（6）健全学工管理制度，不断加强辅导员建设。周日例会覆盖专兼职辅导员，在医学系和学生处的双重管理下，辅导员队伍建设稳步前进,新招聘辅导员1名。医学系辅导员共有7名，学工干事2名。

（7）注重辅导员队伍的业务培训工作，新入职1名辅导员参加陕西教育干部培训中心举办的全省高校辅导员思想政治素养和业务能力提升线上线下一体化专题培训班，6名辅导员参加全国高校辅导员网络培训示范班培训。

（8）做好各项评先评优工作。2020年度医学系配合学院总体工作做好各项评先评优工作。4个班集体获学院先进班集体荣誉，其中学工系统有1名辅导员获评2019年度学院年度考核优秀，1名学生管理人员获评2019年度学院优秀党员。1名学工人员获2019年诊改工作先进个人，2名学工人员发表省级以上学生管理工作方面论文3篇。

（9）组织学生参加互联网+大赛。在校级比赛中，获职教赛道集体一等奖和“青年红色筑梦之旅”赛道集体奖。

9.宣传橱窗。两办每学期更新部门管理橱窗内容2次，本年度共制作宣传展板8块。

二、存在的问题及努力方向

1.教师参加省级以上大赛项目较少。积极青年教师积极参加各级各类培训，提升教育教学水平。

2.多方联动，力争使我院2021年毕业生的就业率达90%。

通过对照自查，2020年医学院较好的完成了学院各项责任目标，自评为良好等次。